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Les tableaux ci-dessous vont répondre à vos attentes ! Vous pourrez y trouver les questions posées par les recruteurs de SEGULA et également les modalités d'entretien chez SEGULA :
- Le nombre d'entretien à passer.
- Les tests demandés
- Les questions pièges... et des propositions de réponses
- Les conseils proposés par des personnes qui ont déjà passé un entretien d'embauche chez SEGULA

N'oubliez pas non plus de participer, et d'offrir quelques minutes de votre temps pour décrire vos entretiens d'embauche, et lire nos articles conseil pour optimiser votre préparation à l'entretien d'embauche

Entretien d'embauche pour un poste de Ingénieur Calcul chez SEGULA Date : Le 2ième trimestre 2015 Durée :     30 min Nb de personnes :     1 Mode :     en face à face Test langue vivante :          Test de personnalité :          Test technique :          Test de culture générale :          Test de graphologie :          L'ambiance :     Décontracté Le niveau :     Relativement facile Nb d'entretien(s) pour l'obtention du poste :     1 Salaire demandé :          Salaire obtenu ou proposé par l'employeur :          Argumentation pour justifier des prétentions salariales ou augmentation de salaire :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Questions :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Réponses :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Conseils :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Résultat : Marine a été retenu, et a accepté l'offre. Contactez Marine qui a passé un entretien chez SEGULA pour un poste de Ingénieur Calcul, si vous souhaitez lui posez des questions sur l'entretien.

Entretien d'embauche pour un poste de Ingénieur Chargé d'Etudes et Développement chez SEGULA Date : Le 3ième trimestre 2009 Durée :     2 heures Nb de personnes :     2 Mode :     en face à face Test langue vivante :          Test de personnalité :          Test technique :          Test de culture générale :          Test de graphologie :          L'ambiance :     Décontracté Le niveau :     Relativement facile Nb d'entretien(s) pour l'obtention du poste :     1 Salaire demandé :          Salaire obtenu ou proposé par l'employeur :          Argumentation pour justifier des prétentions salariales ou augmentation de salaire :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Questions :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Réponses :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Conseils :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Résultat : lilia80 n'a finalement pas été retenu. Contactez lilia80 qui a passé un entretien chez SEGULA pour un poste de Ingénieur Chargé d'Etudes et Développement, si vous souhaitez lui posez des questions sur l'entretien.

Entretien d'embauche pour un poste de Concepteur chez SEGULA Date : Le 2ième trimestre 2009 Durée :     30 min Nb de personnes :     2 Mode :     Il y a eu un entretien téléphonique et un entretien en face à face. Test langue vivante :          Test de personnalité :          Test technique :          Test de culture générale :          Test de graphologie :          L'ambiance :     Décontracté Le niveau :     Relativement facile Nb d'entretien(s) pour l'obtention du poste :     1 Salaire demandé :          Salaire obtenu ou proposé par l'employeur :          Argumentation pour justifier des prétentions salariales ou augmentation de salaire :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Questions :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Réponses :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Conseils :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Résultat : OdeJavel a été retenu, et a accepté l'offre. Contactez OdeJavel qui a passé un entretien chez SEGULA pour un poste de Concepteur, si vous souhaitez lui posez des questions sur l'entretien.

Entretien d'embauche pour un poste de Chargé d'Etudes et Développement chez SEGULA Date : Le 1er trimestre 2009 Durée :     45 min Nb de personnes :     2 Mode :     Il y a eu un entretien téléphonique et un entretien en face à face. Test langue vivante :          Test de personnalité :          Test technique :          Test de culture générale :          Test de graphologie :          L'ambiance :     Décontracté Le niveau :     Très facile Nb d'entretien(s) pour l'obtention du poste :     2 Salaire demandé :          Salaire obtenu ou proposé par l'employeur :          Argumentation pour justifier des prétentions salariales ou augmentation de salaire :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Questions :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Réponses :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Conseils :     Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ... Résultat : frscr a été retenu, et a accepté l'offre. Contactez frscr qui a passé un entretien chez SEGULA pour un poste de Chargé d'Etudes et Développement, si vous souhaitez lui posez des questions sur l'entretien.