L'entretien d'embauche
chez CULTURA SODIVAL

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Le process de Recrutement chez CULTURA SODIVAL

Vous voulez travailler chez CULTURA SODIVAL ? Vous avez postulé chez CULTURA SODIVAL et allez y passer un entretien d'embauche ? Et vous souhaitez savoir comment se passe l'entretien d'embauche chez CULTURA SODIVAL?

Les tableaux ci-dessous vont répondre à vos attentes ! Vous pourrez y trouver les questions posées par les recruteurs de CULTURA SODIVAL et également les modalités d'entretien chez CULTURA SODIVAL :
- Le nombre d'entretien à passer.
- Les tests demandés
- Les questions pièges... et des propositions de réponses
- Les conseils proposés par des personnes qui ont déjà passé un entretien d'embauche chez CULTURA SODIVAL

N'oubliez pas non plus de participer, et d'offrir quelques minutes de votre temps pour décrire vos entretiens d'embauche, et lire nos articles conseil pour optimiser votre préparation à l'entretien d'embauche

Les questions posées aux entretiens d'embauche chez CULTURA SODIVAL



Entretien d'embauche pour un poste de Conseiller de Vente chez CULTURA SODIVAL

 Date : Le 3ième trimestre 2013
Durée :     45 min
Nb de personnes :     2
Mode :     en face à face
Test langue vivante :         
Test de personnalité :         
Test technique :         
Test de culture générale :         
Test de graphologie :         
L'ambiance :     Décontracté
Le niveau :     Relativement facile
Nb d'entretien(s) pour l'obtention du poste :     1
Salaire demandé :         
Salaire obtenu ou proposé par l'employeur :         
Argumentation pour justifier des prétentions salariales
ou augmentation de salaire :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Questions :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Réponses :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Conseils :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Résultat :

ljs000 a été retenu, mais n'a finalement pas accepté l'offre.

Contactez ljs000 qui a passé un entretien chez CULTURA SODIVAL pour un poste de Conseiller de Vente, si vous souhaitez lui posez des questions sur l'entretien.



Entretien d'embauche pour un poste de Chef de Secteur chez CULTURA SODIVAL

 Date : Le 1er trimestre 2012
Durée :     1 heure
Nb de personnes :     1
Mode :     Il y a eu un entretien téléphonique
et un entretien en face à face.
Test langue vivante :         
Test de personnalité :         
Test technique :         
Test de culture générale :         
Test de graphologie :         
L'ambiance :     Décontracté
Le niveau :     Relativement facile
Nb d'entretien(s) pour l'obtention du poste :     4
Salaire demandé :         
Salaire obtenu ou proposé par l'employeur :         
Argumentation pour justifier des prétentions salariales
ou augmentation de salaire :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Questions :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Réponses :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Conseils :

    Merci de décrire au moins un de vos entretiens, pour pouvoir tout consulter ...

Résultat :

buckroger a été retenu, et a accepté l'offre.

Contactez buckroger qui a passé un entretien chez CULTURA SODIVAL pour un poste de Chef de Secteur, si vous souhaitez lui posez des questions sur l'entretien.