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Article CriOnline

Le salaire minimum de la Chine augmentera à un taux moyen d’au moins 13% dans les cinq prochaines années, a annoncé mercredi le ministère des Ressources humaines et de la Sécurité sociale de la Chine.
Les salaires minimums dans la plupart des régions chinoises atteindront plus de 40% des revenus moyens des habitants urbains d’ici 2015, a indiqué le ministère dans un communiqué publié sur son site Internet.

Au cours du premier trimestre de l’année, treize provinces ont augmenté leurs salaires minimums en raison des pressions exercées par l’inflation et les préoccupations en matière d’écart de richesse croissant en Chine.

Le salaire minimum mensuel légal à Shenzhen est de 1 320 yuans (203 dollars), le plus important en Chine, tandis que Beijing détient le record de treize yuans par heure, selon le communiqué.

Le ministère a également appelé à réduire l’écart des revenus parmi les différentes industries dans les cinq prochaines années.

La Chine prévoit d’augmenter les revenus urbains et ruraux nets par habitant de plus de 7% par an d’ici 2015.

17 700 chômeurs de plus au mois de mai

Après une période d’accalmie, le taux de chômage a fait un bond au mois de mai.
Après quatre mois de légère embellie, le taux de chômage à fait un bond au mois de mai. Le nombre de demandeurs d’emploi sans activité a ainsi progressé de 0,7% par rapport au mois d’avril, atteignant les 2,686 millions, annonce ce mardi le ministère du Travail. Soit 17 700 personnes de plus sans aucune activité.

Les suppressions de postes vont se poursuivre dans la fonction publique, a annoncé dimanche Georges Tron devant Le grand jury RTL-Le Figaro-LCI. Après avoir annoncé fin mars 2011 la fin de la règle du non-remplacement d’un fonctionnaire sur deux partant à la retraite, le secrétaire d’Etat à la Fonction publique entend poursuivre cette politique «dans les deux ou trois prochaines années».

Si des ajustements seraient possibles dans l’éducation et la police, il propose de l’élargir aux opérateurs de l’Etat (Pôle emploi, Météo France).

Le prix de la baguette ne flambera pas en 2011. La hausse des cours du blé n’aura qu’un impact limité sur le prix de la baguette, qui devrait toutefois augmenter de 2 ou 3 centimes cette année, estiment les professionnels du secteur.

Les prix à la consommation en France ont baissé de 0,2 % en janvier en évolution mensuelle, mais ils restent en hausse, de 1,8 %, sur un an, a annoncé l’Insee.

En décembre, les prix avaient augmenté de 0,5 %, rappelle l’Institut national de la statistique.
Hors tabac, l’indice est également en baisse de 0,2 % en janvier.

Annoncé par le ministre du Travail, Xavier Bertrand, le chômage est reparti à la baisse en janvier. Il avait cependant vivement rebondi en décembre. Le nombre de demandeurs d’emploi inscrits en catégorie A a baissé de 0,7% soit 19.300 demandeurs d’emploi de moins, selon les chiffres publiés jeudi par le ministère du Travail et Pôle Emploi. Fin janvier, 2.703.200 recherchaient un travail en France métropolitaine.

Mais sur un an, le taux de chômage ne baisse pas et est en hausse de 1,4%. En ajoutant les demandeurs d’emploi exerçant une activité réduite (catégories B et C), le chiffre est en hausse de 4,4% sur l’année.

Cette petite embellie 2011 fait suite à une sombre année 2010. Le nombre de demandeurs d’emplois avait augmenté au total de 80.000 pour ceux sans aucune activité et de 202.000 en comptant aussi ceux ayant exercé une activité réduite.

Article 20Minutes

Le chemin vers la parité est encore long. Si, en politique, 90 % des Français sont prêts à voter pour une femme lors de la prochaine élection présidentielle, ces dernières peinent encore aujourd’hui à se faire une place égale à celle des hommes, surtout au travail. A la veille de la centième Journée internationale de la femme célébrée aujourd’hui, le Premier ministre s’est rendu hier dans une entreprise des Hauts-de-Seine. Reconnaissant qu’il reste «encore des progrès à faire», François Fillon
a toutefois regretté que parfois les femmes montraient «moins d’ambition que les hommes».

Selon les données du ministère de l’Emploi, les femmes touchent ainsi en moyenne 27 % de moins que leurs homologues masculins en entreprise. A poste, expérience, diplôme et secteur équivalents, la feuille de paie de monsieur est gonflée de 10 % par rapport à celle de madame. Il faut rajouter à ces chiffres l’immense majorité (80 %) de femmes représentées dans les emplois à temps partiel, considérées comme précaires.

Article DirectMatin.

Après une année 2010 atone, les salariés devraient obtenir à peine plus en 2011.

Si certaines grandes entreprises telles Total, EDF ou Rhodia ont consenti des augmentations annuelles conséquentes – l’électricien accordant jusqu’à 4,4% de hausse annuelle – la tendance générale est moins réjouissante. Hewitt France prévoit des budgets d’augmentation globale de l’ordre de 2,7% en 2011, après 2,6% en 2010 et 2,9% en 2009, loin des 3,3% à 3,5% pratiqués en moyenne ces trente dernières années. Cegos, un peu moins optimiste, table sur une hausse de 2,5% à peine pour l’année à venir. Des prévisions confirmées par les négociations annuelles obligatoires (NAO) en cours.

De leur côté, les salariés qui ont consenti des efforts durant la crise et voient leur pouvoir d’achat grignoté par la hausse de l’inflation, vivent de moins en moins bien ces restrictions. D’autant plus qu’une récente étude de l’Insee pointe un accroissement des inégalités dans le partage des revenus. Quand la hausse des salaires a été de 2,3% en France entre 2002 et 2007 pour l’ensemble des salariés, elle est ressortie à 5,8% pour les 1% des Français les plus riches.

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La plupart des groupes français affichent des résultats en forte hausse en 2010. La crise est-elle enterrée ?
Non notamment du point de vue des finances publiques ou du chômage. En revanche, les grandes entreprises savent très bien gérer les variations d’activité et immuniser au moins partiellement leurs résultats contre celles-ci.

Certes, la part des pays émergeant ne cesse de monter, mais l’argumentaire qui voudrait que les profits soient essentiellement générés par les activités internationales des entreprises et rapatriés au bénéfice des pays développés est contestables. Si en amont le recours à une main-d’oeuvre qualifiée moins coûteuse améliore les marges, en aval les ventes et les marges se font toujours en grande partie dans les pays développés au pouvoir d’achat important.

Y a-t-il une fracture entre les entreprises implantées à l’international et les autres ?
Ce sont plutôt la taille des entreprises et leur secteur d’activité qui sont les vrais facteurs discriminant. Récemment en France, ce sont les entreprises de taille moyenne qui ont le plus souffert de la crise. Des secteurs souffrent plus que d’autres, l’automobile par exemple, avec des entreprises très internationalisés. Enfin, l’international cela demeure surtout l’union européenne.

Article DirectMatin
Jérome CABY, Directeur de ICN Business School

La reprise française a été molle en 2010 et devrait le rester cette année

La reprise économique en France a été molle en 2010 et risque de le rester cette année, selon les économistes, car la consommation des ménages, principale bouée de sauvetage d’une croissance en berne, pourrait pâtir des mesures d’austérité et d’un chômage toujours élevé.

« La fin d’année 2010 a été sans relief » et « le bilan pour l’ensemble de l’année est somme toute médiocre », résume l’économiste Alexander Law, du cabinet Xerfi, qui ne croit pas à une accélération de l’activité en 2011.

Au dernier trimestre de l’an dernier, le produit intérieur brut (PIB) a progressé de 0,3% par rapport aux trois mois précédents, a annoncé mardi l’Institut national de la statistique (Insee).

Cette performance est moins bonne qu’attendu par l’Insee ou la Banque de France. Elle permet néanmoins à la France d’enregistrer sur l’ensemble de 2010 une croissance de 1,5% conforme à l’objectif officiel du gouvernement, même si ce dernier avait un temps espéré faire mieux.

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